ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ (ఏఐ) వల్ల ఉద్యోగాలు పోతాయా? రాబోయే రోజుల్లో ఐటీ రంగం ఎలా ఉండబోతోంది? ఈ ప్రశ్నలకు భారత ఐటీ దిగ్గజం టాటా కన్సల్టెన్సీ సర్వీసెస్ (TCS) చైర్మన్ ఇచ్చిన సమాధానం ఇప్పుడు ఇండస్ట్రీని షేక్ చేస్తోంది. రాబోయే మూడేళ్లలో టీసీఎస్ కంపెనీలో ఒక ఊహించని సరికొత్త విప్లవం రాబోతోందని ఆయన స్పష్టం చేశారు.
31వ వార్షిక సమావేశంలో సంచలన వ్యాఖ్యలు:
కంపెనీకి చెందిన 31వ వార్షిక సాధారణ సర్వసభ్య సమావేశంలో (AGM) టీసీఎస్ చైర్మన్ ఎన్. చంద్రశేఖరన్ మాట్లాడుతూ.. “రాబోయే 3 సంవత్సరాలలో టీసీఎస్ అంతర్గతంగా, అలాగే క్లయింట్స్ కోసం ఉపయోగించే ఎంటర్ప్రైజ్ ఏఐ ఏజెంట్ల (AI Agents) సంఖ్య, మా కంపెనీలో పనిచేసే మానవ ఉద్యోగుల సంఖ్యతో సమానంగా ఉంటుంది” అని ప్రకటించారు. ఒక అంతర్జాతీయ ఐటీ సంస్థ ఈ స్థాయి ప్రకటన చేయడం బహుశా ఇదే మొదటిసారి.
అసలు ఏంటీ ‘ఏఐ ఏజెంట్లు’?
మనం సాధారణంగా చూసే చాట్ బాట్స్ లాంటివి కావు ఇవి. ఏఐ ఏజెంట్లు అంటే.. మనుషుల ప్రమేయం లేకుండా సాఫ్ట్వేర్ కోడింగ్ రాయడం, డేటా అనాలిసిస్ చేయడం, సిస్టమ్ బగ్స్ ఫిక్స్ చేయడం, ప్రాజెక్ట్ మేనేజ్మెంట్లు మరియు క్లయింట్ సర్వీసులను స్వయంగా ఆపరేట్ చేయగల అధునాతన ఆర్టిఫిషియల్ ఇంటెలిజెన్స్ సిస్టమ్స్. అంటే ఒక మనిషి చేసే సాఫ్ట్వేర్ ఉద్యోగాన్ని ఈ ఏఐ ఏజెంట్లు డిజిటల్గా పూర్తి చేయగలవు.
ఉద్యోగాలపై ప్రభావం ఎంత?
ఈ ప్రకటన రాగానే ఐటీ ఉద్యోగుల్లో సహజంగానే ఆందోళన మొదలైంది. అయితే కంపెనీ వర్గాల సమాచారం ప్రకారం.. ఇది మనుషులను తీసేయడానికి కాదని, మనుషుల పని సామర్థ్యాన్ని పెంచడానికి (Productivity) అని చెబుతున్నారు.
పని వేగం పెరుగుతుంది: రొటీన్ గా చేసే పనులను ఏఐ ఏజెంట్లు చూసుకుంటాయి.
కొత్త స్కిల్స్ అవసరం: ఉద్యోగులు కేవలం కోడింగ్ మాత్రమే కాకుండా, ఏఐ టూల్స్ ని ఎలా మేనేజ్ చేయాలో (AI Prompting & Management) నేర్చుకోవాల్సి ఉంటుంది.
ఆండ్రబీట్స్ విశ్లేషణ: టీసీఎస్ లాంటి లీడర్ కంపెనీనే ఈ రూట్ లో వెళ్తుందంటే.. రాబోయే రోజుల్లో మిగతా ఐటీ కంపెనీలన్నీ కూడా ఇదే బాట పట్టడం ఖాయం. రాబోయే రోజుల్లో ఐటీ రంగంలో సర్వైవ్ అవ్వాలంటే కేవలం పాత సాఫ్ట్వేర్ నాలెడ్జ్ సరిపోదు, ఏఐ టెక్నాలజీపై పట్టు సాధించడం అత్యంత కీలకం కాబోతోంది.